До відома працедавців!
altІнформуємо Вас, що з 1 січня 2017 року розмір мінімальної заробітної плати за місяць становить 3200 гривень, а погодинний - 19,43 гривень. Підвищення заробітної плати має дати істотний імпульс для розвитку територій, адже це: покращення добробуту громадян та збільшення платоспроможного попиту; збільшення надходжень до бюджетів; підвищення продуктивності роботи найманих працівників. Шановні суб'єкти господарювання просимо Вас усвідомити, що саме від рівня виплати заробітної плати сьогодні залежить: розвиток соціальної інфраструктури наших населених пунктів; рівень надання освітніх і медичних послуг; благоустрій та культурний поступ громад. Нині саме Ви впливаєте на соціально-економічний розвиток населених пунктів нашого району. Закликаємо Вас дотримуватися умов чинного законодавства щодо розміру нарахування та виплати заробітної плати.
      Попереджаємо і про те, що до суб'єктів господарювання, які порушують податкове і трудове законодавство будуть застосовуватися суворі штрафні санкції, а
саме: у разі фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового
договору (контракту), оформлення працівника на неповний робочий час у разі
фактичного виконання роботи повний робочий час розмір штрафної санкції складатиме 96 000 гривень за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення; недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці тягне за собою
штраф у розмірі 32 000 гривень за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення;  за недопущення до перевірки з питань дотримання законодавства про працю передбачені фінансові санкції у розмірі 320000 гривень.
   У свою чергу гарантуємо надання Вам усілякої допомоги у межах компетенції
щодо ведення Вашої підприємницької діяльності.